Київ, 6 жовтня 2023 р. — Чому корпоративний сектор має дотримуватися принципів у сфері прав людини і якими інструментами можуть користуватися компанії для відповідального ведення бізнесу, обговорювали учасники бізнес-ланчу ініційованого українською громадською організацією Центр «Розвиток КСВ» за підтримки Програми розвитку ООН (ПРООН) та Уряду Японії. У заході взяли участь понад 15 українських компаній, що працюють у різних секторах економіки, зокрема ІТ, банківська справа, консалтинг, фармакологія, енергетика та інші.
Вітаючи учасників, пані Олена Урсу, керівниця групи проєктів із демократичного врядування ПРООН в Україні, підкреслила виняткову важливість відповідального ведення бізнесу в умовах війни для сталого відновлення економіки.
«Бізнеси, що залишаються сильними під час війни, демонструють, чому неухильне дотримання цінностей прав людини має вирішальне значення. Ця життєво важливо не лише для захисту і підтримки працівників і громад у тяжкі часи, але й для збереження довіри клієнтів і партнерів та забезпечення безперервності бізнес-діяльності», — зазначила пані Урсу.
«Користуючись загальноприйнятими настановами та інструментами, зокрема Керівними принципами ООН з питань бізнесу та прав людини, підприємці можуть ефективно подолати період кризи, діючи відповідально і сприяючи сталій і справедливій відбудові громади та країни. Цей підхід дає їм змогу продовжувати свою діяльність у сталий і надійний спосіб», — додала вона.
Марина Купчук, заступниця начальника відділу міжнародного інвестиційного співробітництва департаменту інвестицій Мінекономіки, секретаріат Національного контактного пункту ОЕСР в Україні, також наголосила, що сьогодні тематика відповідального ведення бізнесу, зокрема щодо поваги та уваги до прав людини набуває нового значення та необхідності в контексті відновлення та відбудови нової України.
«Дотримання стандартів відповідального ведення бізнесу, впровадження їх в національну політику та в діяльність компаній є невід’ємною частиною такої відбудови. І це є одним із головних пріоритетів Уряду, над яким планується проводити роботу, зокрема Національному контактному пункту Організації економічного співробітництва та розвитку (ОЕСР), в найближчі роки. А співпраця Уряду, бізнесу та громадськості є головною умовою успіху у реалізації поставлених завдань та забезпеченні відбудови країни на засадах міжнародних принципів та стандартів».
Під час заходу експерти з питань прав людини також поділилися практичними інструментами, розробленими для компаній, що прагнуть інтегрувати принципи дотримання прав людини у свої операції.
Марина Саприкіна, голова правління Центру «Розвиток КСВ», наголосила на тому, що тема бізнесу та прав людини є важливою, але недооціненою бізнесом в Україні.
«Глобальні гравці, такі як ЄС та ОЕСР, працюють над тим, щоб тема була інтегрована у всі бізнес-процеси через прийняття законодавства. Додатковими драйверами для компаній можуть бути принципи сталого розвитку для відновлення України та цікавість інвесторів до ESG (environmental, social, governance) та прав людини. Саме тому наш захід спрямований на те, щоб ще раз звернути увагу бізнесу на тему, в якій йому рано чи пізно доведеться розбиратися. Краще зробити це раніше», — додала вона.
Крім того, цей захід також став майданчиком для обміну передовими практиками та ідеями щодо інтеграції принципів у сфері прав людини у корпоративну діяльність. Компанії-учасники, що представляють широкий спектр галузей, поділилися своїм досвідом, труднощами та ідеями щодо інтеграції принципів у сфері прав людини у свої бізнес-процеси.
Раніше цього року 35 представників бізнесу взяли участь в Академії бізнесу та прав людини, де вивчали міжнародні стандарти ведення бізнесу та процедури належної обачності щодо прав людини в умовах війни, а також навчилися інтегрувати процедури належної обачності щодо прав людини у свою бізнес-діяльність.
Загальна інформація:
Захід організований Центром «Розвиток КСВ» за підтримки ПРООН в Україні та уряду Японії в рамках глобального проєкту «Належна обачність щодо прав людини в глобальних ланцюгах постачання: впровадження Керівних принципів ООН з питань бізнесу та прав людини для справедливого поновлення».
Джерело: undp